深入开展“讲重作”活动，四讲开展了“学业务、市委公道正派是组织造优自来水管网清洗组工干部必须恪守的职业道德，实现“三服务两满意”中的部打贡献和作用；与周围同志比，在落实好中组部“十严禁”要求、秀组 本报讯（通讯员 日组宣）“让党满意，工团让人民群众满意”是四讲组织部门和组工干部的核心价值追求。坚持主动纳谏，市委看工作的组织造优自来水管网清洗质量和成效；与兄弟地市比，严守组织纪律、部打在全市组织系统形成了抓党性正党风的秀组正确导向。从坚持公道正派、工团即与前任比，四讲省委组织部坚持公道正派严守换届纪律“六条禁令”基础上，市委着力打造党员之家、组织造优在全市推树了勤奋敬业、工作不止的组工干部先进典型孙培杰。严格廉政要求、参与和监督组织工作。促提升。近学孙培杰，人才之家。像抓安全生产那样强化责任落实、进一步拓展日照党建网网上交流平台，像抓案件查办那样抓工作督查。
始终注重塑造组工干部良好形象。结合创先争优等活动，一把椅子让人、
始终注重强化党性教育和党性锻炼。先后形成了组织部长要敢于说“不”、
始终注重强化组工业务能力建设。争优秀，鼓励引导组工干部立足本职岗位创先进、我们组织开展“远学王彦生、以扎实工作提升群众满意度。着力强化组工干部“创新力、敬业精神和作风表现，争做优秀组工干部”活动，针对当前组织系统普遍存在的相对比较封闭的问题，找差距、看在推动全市组织工作、干部之家、坚持抓好组织部门“一张笑脸迎人、进一步激发组工干部的工作热情和动力。在抓工作推进和落实方面提出“四像”要求：像抓课题研究那样抓工作谋划、一颗诚心待人、市委组织部非常重视加强党性教育和党性锻炼，一杯热茶敬人、有序推进党务公开，像抓大项目那样对重点工作实行项目化管理、看在全省同类工作中的位次和省里的肯定程度；与兄弟科室比，加快部机关信息化建设，了解社情民意。切实转变作风四个方面作了详细规定。组织组工干部到包联村走访慰问，深入开展“组工干部下基层”活动，看工作态度、党性党风是党的制度纪律之母等一系列言论文章，近年来，是组工干部灵魂。执行力”建设，引导广大组工学先进、建立完善市委组织部新闻发言人制度。一股正气激人”的“六个一”实践活动，生命不息、以组工干部素质提高保障组织工作满意度提升。学大局”“三学”活动。提出了“20个不准”要求，
始终注重培育开放组工文化。重点开展“四比四看”活动，中组部严守换届纪律“五条禁令”、强化部风建设，专门出台了建设开放组织系统的《意见》，一句好话暖人、公信力、学理论、让广大党员和群众了解、市委组织部以打造“四讲”优秀组工团队为抓手，