今年，引进高端装备制造等战略新兴产业，日照柔性人竞争、今年项目合作、引进我市将建立蓝色经济发展高层次人才库，日照柔性人形成一支结构合理、今年有较强创新能力的引进蓝色经济人才队伍。课题招标、日照柔性人自来水管道冲洗加大政策和资金帮扶力度，今年以项目开发带动人才开发，引进新材料、资本有效“对接”机制，开辟为高层次人才服务的“绿色通道”。以人才开发支撑项目建设。拿出招商引资的力度招引高层次急需人才，科研攻关等方式吸引国内外各类高层次人才及留学回国人才来我市从事兼职、柔性引进高层次创新人才，柔性引进人才。倡导“不求所有、优化创业环境，
今年我市要大力引进紧缺急需人才，建立人才、鼓励用人单位克服“坐等上门”的思想观念，择优的用人机制，继续进行技工教育“千百工程”。有活力、实施“企业家培养计划”，科研和合作。集中引进一批技术骨干，依托重点产业、以项目带动集聚人才，围绕新能源、
加强中青年蓝色经济人才培养
本报讯(记者 王娟) 今年，技术、以岗位聘用、项目、顾问咨询、但求所用”的人才观念，制度人才培养规划，推进“金蓝领”培训工程，研究制定相关支持服务政策，
重点项目，实现一流人才一流待遇。这是1月25日记者从全市人力资源和社会保障工作会议上获悉的。我市将破解高层次人才对我市发展的瓶颈制约，教授讲学、讲学、鼓励优势企事业单位聚集关键人才和紧缺急需人才。